Mostrando entradas con la etiqueta redaccion. Mostrar todas las entradas
Mostrando entradas con la etiqueta redaccion. Mostrar todas las entradas

miércoles, 11 de julio de 2012

VICIOS DEL LENGUAJE ( PARTE 1)


POR: MERCEDES HERNANDEZ
Las faltas de ortografía son notorias  en los textos escritos por un  estudiante  o  un profesional. El  primero   será considerado como  mal alumno y de una manera u otra se responsabiliza  a maestros y a la enseñanza en general. Un texto con faltas de ortografía escrito por un profesional, no importa cual sea su especialidad, será muestra  de una baja cultura y perderá crédito laboral.   El radioperiodista  no publica sus textos  pero su dicción si se escucha y cada palabra mal pronunciada quedará marcada.
Cuando hablamos cometemos muchos errores que los estudiosos en la materia clasifican y describen bajo el rotulo de Vicios del  lenguaje
VICIOS PRAGMÁTICOS: Es el empleo  de formas antiguas o inventadas la comunicación. Son de dos tipos: arcaísmos y neologismos.
Arcaísmos: Frase o manera anticuada de hablar o escribir. EJ: Currículum por Currículo. Anteojos por Espejuelos
También se consideran arcaísmos  vocablos o morfemas desusados en la variedad general culta del español:  haiga, arrempujar, abajar, emprestar, trompezar, recebir..
Neologismos: Son palabras y términos que se van incorporando al lenguaje según los avances de la tecnología, la ciencia y la cultura.
Ej:  Página web. Dame tu "e-mail"
No hay que temer porque palabras que hoy son consideradas neologismos mañana son aprobadas por la Real Academia de la Lengua : blog, bloguero, friki, SMS o USB

miércoles, 27 de octubre de 2010

Breves pero claros.

La información que deje la impresión de no estar completa, simplemente no sirve. El periodista que tenga que ofrecer una explicación extra sobre lo que escribió; no tiene otra alternativa que romper la nota y rehacerla. Su oyente no estará presente para oír las explicaciones al margen.
En La Radio se escribe para ser escuchado y su oyente tiene que entender el mensaje de una sola vez, por tanto se debe ser breve, claro y preciso. No dejar la sensación que quedó algo por decir; o como se dice comúnmente que “ está coja” pero sobre todo hay que expresar las ideas de manera muy clara para que el mensaje llegue a todos: al entendido en la materia pero también a cualquier persona.
Para hablar claro hay que expresar una idea por cada oración. Utilizar frases simples y precisas, oraciones cortas y párrafos con no más de 4 ó 5 líneas. Las oraciones deben ser en voz activa y lineal: sujeto, verbo, predicado y complementos. El sujeto de la oración debe estar explicito, de esa manera reitera al protagonista de su historia. Nunca lo sustituya por un pronombre. Nada de frases incidentales, de palabras complejas o de poco uso.
Lea en voz alta su texto y corrija las frases y palabras cacofónicas y las sonoridades difíciles de ser pronunciadas y menos entendibles.
Hablar claro es ser coherente y pronunciar bien.
Elimine adjetivos, redondee las cifras, quite algunas de ellas. Revise su información con marcado sentido crítico.
Compruebe la exactitud de los datos. Hay que ser precisos y centrar la nota en lo que interesa, seleccione los imprescindibles y deje los demás para dar continuidad a la noticia en los próximos minutos o espacios informativos. La radio reclama de muchas informaciones, si tiene otros después podrá ampliar y refrescar su información, lo que agradecerán sus jefes y sobre todo sus oyentes.

miércoles, 28 de julio de 2010

El Control Remoto

En la Radio Cubana se acostumbra con relativa frecuencia que los realizadores de un programa determinado abandone la habitual cabina para ser transmitido desde otra locación ya sea una fábrica, una escuela, un hotel…desde Expocuba y en estos días de verano no faltarán los que elijan al Pabellón Cuba para hablar de la Expo Arte en la Rampa. Este tipo de transmisión es el llamado Control Remoto.
En realidad el empeño es loable. El resultado la mayoría de las veces fatal y el oyente… bueno, el oyente es quien tiene que pagar los platos rotos y no tiene otra alternativa que cambiar el dial o apagar el radio.
Digamos que la transmisión sea desde la Fabrica X, ahí estará una buena parte del equipo de realización, más los técnicos encargados de la transmisión.
Al estar fuera de la cabina se cambian los roles y el equipo de realización es el invitado; el anfitrión, es el representante de la Fabrica X, y se crea como una especie de compromiso no tácito con los anfitriones, y entran en juego las reglas que siempre predominan entre anfitrión-invitado. Los representantes de la Fabrica X le atienden, hacen todo lo posible por complacer todas sus necesidades y exigencias para la realización, le sirven café, meriendas, preparan almuerzo… y así los realizadores se involucran y se convierten en voceros de lo que le interesa publicar a la Fabrica X. Si hay alguna critica, error o mal funcionamiento eso queda en el saco del olvido.
En medio de tanto embullo se olvidan las reglas básicas de la Radio: las entrevistas demasiado largas, los temas de poco interés, hay una euforia que sólo es comprensiva para los realizadores y entrevistados, y como el programa está en función de ese Control Remoto ya no es el espacio habitual y poco o nada tiene que ver con el diseño de todos los días y menos con la preferencia del oyente habitual.
Al final se ha realizado un programa lleno de datos que solo interesan como estadísticas de la entidad.
Otras veces los más involucrados en el tema que se trata se llenan de modestia, no quieren ser entrevistados o con tanto revuelo técnicos los anfitriones no acostumbrados a los micrófonos entran en pánico y solo los deshibidos pueden ser entrevistados sean o no elementos claves en el proceso productivo.
Al terminar el Control Remoto es muy posible que los jefes de la Fabrica X queden altamente complacidos. Los directivos de la emisora también porque se cumplió una de las metas establecidas para la etapa o quizás ese Control Remoto se origino por el compromiso e interés del director del espacio.
Pero no sólo hay problemas con lo que se dice en el espacio sino que se oye mal muchas veces parece que llega desde ultratumba... pero ese es otro capitulo del comentaré en mi próximo comentario…

martes, 6 de julio de 2010

Variaciones sobre un mismo tema

A propósito de un correo que me envió un lector asiduo a este blog quería hacer un par de precisiones que ya están aclaradas pero dispersas en algún que otro comentario pero que es válido retomar.
Los géneros periodísticos tienen una base común independientemente del medio dónde será publicado. El a,b,c de cualquier genero siempre será igual para escribir un comentario, hacer un reportaje ,una entrevista, una crónica...
Los patrones de redacción son los mismos. Las reglas que hay que poner en práctica, por ejemplo, en una entrevista son las mismas independientemente del medio en que será publicada. Siempre será igual el saber qué es una noticia y como explotarla al máximo para que resulte de impacto, y así sucede en cada género. La diferencia está en el medio en que va a publicar.
Si se trata para la TV debe contar con las imágenes, si es para la Radio le resultará imprescindible tener la grabación y si es para la prensa escrita debe tener fotos.
El enfoque y redacción varían de acuerdo al medio, pero también en dependencia del órgano de prensa. En cuanto a la redacción igual. Una nota para la radio no se escribe de igual manera que para un periódico o para la TV.
Hoy es común que un periodista trabaje para diversos órganos de prensa, pero no significa que puede entregar el mismo trabajo como si repartiera
el programa de una obra de teatro.
En la radio, además es usual que se reitere la información en varios espacios y ahí entra en juego su propio respeto a su labor: la información que se publica por la mañana no debe ser la misma a la del mediodía, ya su oyente necesita otros datos porque aunque no haya escuchado el programa de la mañana, seguro en otros órganos de prensa ya fue publicada y por tanto ya la conoce. Hay que buscar otras aristas, tal y como se conoce en los medios “actualizar la información” y no sólo conformarse con los saludos y despedida personalizado para el programa o noticiero en cuestión.
El talento, la ingeniosidad y la sagacidad van de su parte. Pero, eso no cae del cielo se alcanzan luego de horas de estudio y práctica.

lunes, 5 de julio de 2010

El Reportaje

Sin encasillar qué es un reportaje digamos de manera general y muy particular que es recrear un hecho noticioso, histórico o de cualquier otra índole pero tratado con más profundidad y con opiniones diversas. Ahora bien , si parte de una noticia tiene que tener elementos novedosos que despierten el interés. Soy del criterio que en un reportaje hay que s poner en juego todo lo que se sabe, y desde el primer momento hay que pensar con el oído.
En el reportaje lo principal es el tema y las aristas que pueden ser explotadas, el interés de las entrevistas, la información y por lógica el tratamiento de los recursos sonoros.
Antes de hacerlo hay que tener claro el propósito aunque sin cerrar el entendimiento a nuevas consideraciones e ideas.
Igualmente a la hora de hacer las entrevistas saber cual es el objetivo de cada una y concentrarse en el para que no resulten demasiado largas y difíciles a la hora de ser editadas. Tanto las entrevistas como la información deben ser dosificadas de manera que todo el reportaje resulte atractivo. Tener un buen gancho tanto al inicio como al final para dejar la sensación de querer seguir escuchando.
Es muy conveniente tener un tema musical conductor, independientemente de otros que puedan ser empleados de manera incidental
En el reportaje los elementos de la dramaturgia son claves: Inicio, desarrollo, desenlace, un poco de intriga, suspense, puede llevar o no una dosis de humor…
Por complejo que sea el tema se debe presentar de forma sencilla y entendible, y evitar el abuso de efectos y música pensando que estos determinan la calidad.
En cuanto al tiempo depende del mismo asunto. Puede tener dos minutos y parecer super largo o 7 minutos y parecer corto. Ahí estará la magia del realizador y su equipo de trabajo.

lunes, 14 de junio de 2010

LEER UN COMENTARIO

Cuando se lee un comentario únicamente tiene la palabra y al silencio como aliado.
En el caso del silencio utilizará las pausas y cuidará que no se hagan excesivas ni largas porque el oyente las recibirá como baches y darán la sensación que no domina bien el tema.
El otro recurso es su propia voz, jugará con los tonos y el ritmo, lo que dará color a su mensaje.
Al redactar tiene que tener en cuenta no sólo la extensión del trabajo, sino también el tiempo de lectura y el ritmo. Por ejemplo si va a emplea números tenga presente que escribir la cifra 798 mil lleva poco espacio, pero es más mayor el tiempo al aire de esa cifra: SETECIENTOS NOVENTA Y OCHO MIL
No debe olvidar que se trata de un comentario, no de un discurso, ni de una arenga. Usted no está en una plaza pública ni tiene delante de si a una multitud. Su comentario debe dirigirlo a un solo oyente que puede ser un profesional, un político o su vecino. Alguien que no necesariamente va a estar de acuerdo con su planteamiento así que deberá convencerlo con datos. Exactamente como en cualquier medio de prensa, el comentario en la Radio expresa una opinión, que hay que argumentar. No olvide que en Cuba todo lo que “suene a teque” es rechazado. Debe ser persuasivo y sugerente, no impositivo ni dominante.

martes, 25 de mayo de 2010

LA ENTREVISTA TONTA

No recuerdo quien dijo una vez que el mejor libro que se lee es el que te cuenta alguien, y desde entonces supe que mi género preferido seria siempre la entrevista. Disfrutar del tiempo que alguien cuenta de sus experiencias y permite que toques a todas sus puertas. Pero existen entrevistas… y entrevistas.
Da lo mismo que encienda la radio y sintonice cualquier programa de cualquier emisora, ahí encontrará ejemplos de cómo no hacer la peor entrevista de su vida.
Por supuesto la culpa no es del entrevistado. El principal problema es que no se preparan las entrevistas. Las preguntas quedan a la espontaneidad y se reiteran las mismas interrogantes una y otra vez, sin importar el tipo de programa ni de la emisora que se trate. Hay que sufrir al mismo entrevistado respondiendo cuestionarios idénticos una y otra vez, año por año, mes por mes.
LOC: ¿Cómo fueron sus inicios?
LOC: ¿Cómo llegó al medio?
LOC ¿Qué personaje le gustaría interpretar?
LOC: ¿Qué representó este personaje?
LOC: ¿Qué significó trabajar con figuras tan destacadas como Juan y Pedro?.
Dígame usted que va a decir el pobre entrevistado, no tiene más alternativa que hablar bien de Juan y Pedro porque a esa hora quien se pone a hacer criticas…
Haga una a una las preguntas.
Una de las causas es que casi todos los espacios cuando hacen su diseño programan entrevistas. Al principio suelen ser amenas, entretenidas, instructivas, simpáticas… pero, pasa el tiempo y como que se terminan las opciones novedosas de entrevistas y preguntas y al cobo de un corto tiempo regresa la monotonía y la repetición. Pánico le tengo a los programas que se anuncian con bombos y platillos y que están estructurados a base de entrevista., la verdad es que los entrevistados siempre son los mismos, con sus historias y anécdotas repetidas hasta el cansancio.
En esa obligación de entrevistas cada día a alguien diferente, se le “echa mano” a lo primero que aparezca , incluso a personas que se están esforzando en su labor pero aun les falta mucho camino por recorrer, sobre todo me refiero a entrevistas que le hacen a profesionales de nuestro propio medio periodistas, locutores, también a artistas de la TV que recién comienzan, y hasta niños a quienes los torturan con entrevistas como si fueran figuras consagradas y apenas acaban de trabajar en una novela en la TV o cine , y con actuaciones controvertidas.
Más que por la radio he visto en la TV entrevistas a niños a quienes el conductor les preguntan por sus inicios como artistas y otra suerte de preguntas tan disparatadas que he sentido la más autentica vergüenza ajena. No exagero, preste atención a esos programas diarios y sobre todo a la “refrescante programación de verano”.
Hay que dedicar tiempo a preparar la entrevista. No deje nada al azar. Busque información. Previo al dialogo converse con su entrevistado no tenga temor preguntarle sobre los ultimo acontecimientos de su vida profesional. Este tiempo no solo servirá de preparación sino que a la vez permitirá un acercamiento con esa persona quien estará más cómoda y más confiada cuando este frente al micrófono, ya sea su entrevista en vivo o grabada. Respete a su entrevistado y a la vez respétese usted como profesional.

sábado, 22 de mayo de 2010

¿Entrevista o información ?.

La entrevista radial es el género muy maltratado. Infinidad de ocasiones he oído decir: “Entrevistó Juan Pérez”,cuando en realidad lo que debe decir es “…informó Juan Pérez”.
Generalmente cuando recurrimos a una fuente informativa hacemos una entrevista. Pero, después cuando lo escribimos se trata de una información aunque en su trabajo incluya un fragmento grabado.

Este es un ejemplo clásico de lo que se suele llamar más que entrevista un “ corta y clava”

LOC: El NOVENO Encuentro Iberoamericano de Género y Comunicación, con sede en esta capital del 26 al 28 próximos, develará formas de desigualdad contra las mujeres, las más afectadas por la crisis global y la guerra mediática, declaró en exclusiva a esta emisora Isabel Moya, presidenta del Comité Científico
SON: ENTRA GRABACION
COMIENZA: Cada dos años son …
TERMINA : … el día 26. t: 0.27 SGS
Isabel Moya, presidenta del Comité Científico del Encuentro Iberoamericano de Género y Comunicación indicó que esta reunión, demuestra con sus 18 años de existencia que su nivel de convocatoria gana en profundidad y calidad, gracias al esfuerzo sostenido de sus organizadores: la Unión de Periodistas de Cuba, la Federación de Mujeres Cubanas y la Asociación Cubana de Comunicadores Sociales. Fue una entrevista de Juan Pérez.

Obvio: no se trata de una entrevista. Se sobre entiende que el periodista tuvo que entrevistar a la persona para tener su información; pero, lo que transmitió es sólo un fragmento. En su información apunta “ en declaraciones en exclusiva”, lo más seguro es que la información se ofreció en una rueda de prensa y fue la misma para todos los presentes. Puede suceder que al final de la conferencia el periodista haya conversando con organizadora pero como no incluye ni siquiera una pregunta sigue siendo una información clásica para la Radio, que al tener un grabación le da más credibilidad.

jueves, 20 de mayo de 2010

La entrevista

En el trabajo cotidiano los tipos de entrevista más frecuentes son:

La Informativa: aquí el entrevistado es la fuente para la información que se debe tener. Responde a preguntas clásicas. Por ser una voz autorizada hay que tener bien claro su nombre, su cargo y por supuesto elementos que permitan obtener toda la información necesaria. El entrevistado es importante pero su fin es la información.

La de Personalidad:
Lo que importa es el personaje pero también lo que dice. Su obra, sus opiniones. Hay que conocer su trayectoria. Y buscar elementos que no se hayan publicado para que sea atractiva. También es conocida como de carácter.

También están la de opinión, la colectiva

A la hora de hacer una entrevista tenga presente que:

--Lo importante es lo que dice el entrevistado así que reserve sus opiniones, el oyente quiere escuchar al entrevistado no a Usted.

--No alardee de su conocimiento haciendo largas introducciones.

--Esté pendiente del tiempo.

--Si su entrevistado comience a divagar no tema interrumpirlo para hacerlo regresar al tema central.

--No haga varias preguntas a la misma vez.

-- Siempre trate con respeto y cortesía a su entrevistado.

Por supuesto como entrevistador no puede usted quedar como tonto o ignorante pero usted sólo provoque al entrevistado que él sea quien diga y opine.
Siempre tiene que estar pendiente del tiempo. Si está en vivo se acaba y suele quedarse lo mejor sin preguntar.
En el caso de que sea grabada es un buen dolor de cabeza editar una entrevista de una hora para dejarla en 2 minutos. Cuando su entrevistado la escuche habrá ganado un enemigo. No le falte el respeto dejándole hablar sin parar en cuestiones que usted sabe que no va a publicar.
No deje que su entrevistado abandone el objetivo principal y cuando una idea no quede suficientemente clara retómela. La entrevista quien debe entenderla y disfrutarla es el oyente y su obligación como comunicador es lograr ese fin. Eso si, retome las ideas que no quedan muy claras.